 Porque su empresa es única, nuestras pruebas le permiten identificar al talento que realmente se adaptará a ella. Indispensable para todos aquellos procesos en los cuales sea fundamental una real adecuación Persona-Puesto: selección, DNC, adecuación de perfiles, reorientación de carreras, promociones internas, coaching y más.
Disponemos de opciones para todas las necesidades y presupuestos, ya sea por cantidad de aplicaciones o por tiempo de utilización.
El paquete preferido es la Licencia anual la cual le permite mediante un único pago, utilizar la herramienta todas las veces que lo requiera sin tener que pagar extra por cada evaluación que realiza.
Ventajas:
- Más de 15 años de probada trayectoria en el mercado latinoamericano;
- Alto costo-beneficio al reducir considerablemente el tiempo de corrección y obtención de resultados;
- La herramienta le permite aplicar, corregir y generar informes durante el tiempo o el número de evaluaciones que usted (según opción adquirida);
- Acceso desde cualquier computadora conectada a Internet: esto permite incluso que los candidatos ya lleguen evaluados a las entrevistas;
- Actualizaciones permanentes y sin costo adicional;
- Cuestionarios rápidos, resultados validados, inmediatos, sintéticos y claros;
- Facilidad de operación, interfaz amigable, sin preguntas invasivas;
- Le permite crear el perfil de puesto específico de su empresa;
- Posibilidad de aplicación directamente en la computadora o en papel;
- Organiza sus evaluados en expedientes que pueden ser localizados a través de sencillos de utilizar pero sofisticadas opciones de búsqueda;
- Contiene un Integrador de reportes de pruebas;
- Dispone de un Manual de ayuda que le guía por pasos para un mejor aprovechamiento de sus funciones;
- Amplia variedad de pruebas de personalidad, comportamiento e inteligencia, para los diferentes niveles de la empresa:
Personalidad:
- Luscher: Personalidad Proyectiva
- Gordon: Perfil e Inventario de la Personalidad
- BFQ (Big Five Questionnaire): Cinco Grandes Factores de la Personalidad
- IPV: Índice de Personalidad para Ventas
- 16 FP: 16 Factores de la Personalidad
Inteligencia: - Terman-Merrill: Cociente Intelectual
- IntelSoft: Inteligencia Emocional
- Barsit: Inteligencia a Nivel Operativo
- Raven: Test de Matrices Progresivas
- Wonderlic: Inteligencia para Mandos Técnicos
Comportamiento:
- HumanSoft: Desarrollo del Potencial Humano
- Cleaver (Disc): Motivación y Limitaciones en el Trabajo
- Moss: Relaciones Interpersonales y Adaptabilidad Social
- Kostick: Diferentes Estilos del Desempeño Laboral
- Zavic: Valores e Intereses
- Valores: Valores Personales y Adaptación al Medio Social
- Lifo: Estilo Gerencial
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